Cali, mayo 30 de 2026. Actualizado: viernes, mayo 29, 2026 21:40
Aunque la creatividad y la innovación son dos conceptos diferentes, van de la mano en el momento de crear e implementar nuevas ideas.
“La creatividad es esa habilidad de crear y desarrollar ideas originales y poco comunes, mientras que la innovación se refiere al aporte de valor en procesos y productos que mejoran la calidad de vida de las personas que lo perciben”. Afirma Gustavo Higuera, Director Nacional Outsourcing de Adecco Colombia.
Por lo anterior, actualmente las empresas se enfrentan a nuevos retos para evolucionar en un mercado competitivo y entre ellos intervienen los procesos de innovación. Estos procesos aumentan la calidad de vida de todos y cada uno de los que perciban la innovación en un producto o servicio que ofrezca tanto una empresa pública como privada.
Sin embargo, para implementar estos procesos, es importante que dentro de las empresas existan espacios que logren estimular la creatividad de los colaboradores y para ello se deben desarrollar estrategias que permitan generar nuevas ideas.
Según Gustavo Higuera “si una empresa no fomenta, promueve y desarrolla la creatividad al interior de sus equipos, de su recurso más valioso que es el talento, entonces su fecha de caducidad estará escrita. La creatividad es el motor de desarrollo y quizá, la mejor ventaja competitiva que hará a las empresas diferenciarse y jugarse su permanencia en el mercado”.
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